深入沟通,以心融心丨亿合地产召开2022Q3员工民主生活会

2022-11-02      来源:亿合地产   浏览次数:2992
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员工作为企业发展的动力源泉,是企业最为关注的焦点。为切实了解一线员工需求,深入基层给广大一线员工提供更贴心的服务,亿合地产于8月19日下午,开展了第三季度民主生活会。亿合地产所有管理层及各门店员工代表参加了本次会议。

会议由亿合地产总经理别云峰主持,他向大家分别介绍了公司“以人为本”的员工发展理念、定期召开民主生活会的意义和目的鼓励与会员工代表树立主人翁意识,以多思考、多发声,为公司的发展提出更多建议。

(别云峰)

各参会员工代表,就目前公司管理和业务开展的现状,纷纷提出自己的看法和建议。身处工作一线的他们,对房源管理、交易流程、门店管理、薪资奖励、团建生活等方方面面的问题,进行了深入热烈的讨论,提出了诸多问题点和自己的看法和建议。整个会议在和谐、欢乐、民主的氛围中进行。

涉及到各职能部门的问题,能现场给与回复的,各职能部门主管都一一进行了解答。对于一些不能在现场给出的问题和建议,也都做了详细记录,总经办表示将及时召开会议进行决议,并结合公司的实际情况尽快予以解决。

董事长鲁江伟说道:定期召开民主生活会,其目的就在于听取员工的心声,加强公司与员工之间的沟通交流,及时发现问题,并集思广益予以解决,确保公司各项工作有序高效推进各部门主管要深入一线对员工反馈的问题点一一进行核实,落实改进。设身处境为员工着想,采取相应改善措施,坚决避免问题点再次发生

(鲁江伟)

关爱员工,从心出发。亿合的发展需要每一位员工竭尽全力的付出,而公司的关怀,也将进一步促进员工以更好的精神状态去付诸工作。亿合地产将全力践行各项关爱举措,以为员工办实事为前提,致公司成为所有员工的坚强后盾。我们坚信,群策群力,定能汇集更多的员工智慧,凝聚更大的力量,与亿合一起,在新时代扬帆起航、稳健成长。





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【编辑:亿合地产】
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关键词: 民主 生活会
 
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